NEO2 PARTNERS

Cabinet d’une médiocrité rare, prêt à vous faire déménager pour une mission dont le contenu réel n’a rien à voir avec ce qui a été présenté lors de l’entretien. Le manque de professionnalisme est flagrant, et les intérêts du consultant passent clairement au second plan. Le plus préoccupant reste la tentative de retenues injustifiées sur mon solde de tout compte. J’ai dû évoquer une procédure devant les prud’hommes par recommandé à 3 reprises pour obtenir la restitution des sommes concernées. Une expérience très décevante, marquée par un sérieux manque de transparence et de considération envers les consultants.

Si vous voulez qu'on vous enferme seul dans une salle sans climatisation pendant des heures, allez-y. En plus de cela, aucun retour des RH. Franchement, je n'ai jamais vu une organisation aussi mal gérée. À fuir.

Faire passer trois entretiens de plus d’une heure à des candidats, pour finalement annoncer qu’il n’y a pas de poste ou cesser toute communication, est un manque total de professionnalisme et de respect pour le temps des personnes. S’il n’y a pas de poste à pourvoir, il ne faut pas faire passer d’entretiens dès le départ.je ne recommande absolument pas cette entreprise.